Surat lamaran kerja sering kali menjadi momok menakutkan bagi para pencari kerja pemula. Bagaimana tidak, surat ini adalah tiket ke dunia kerja yang penuh dengan tantangan dan persaingan. Tapi jangan khawatir, di artikel ini, kami akan memandumu dengan langkah-langkah mudah untuk membuat surat lamaran kerja yang akan membuatmu tetap tenang dan termotivasi selama proses mencari kerja.
Mulai dengan Pengenalan yang Menarik
Surat lamaran kerja merupakan kesempatan pertamamu untuk mengesankan pihak perusahaan. Untuk itu, mulailah dengan pengenalan yang menarik dan mencuri perhatian. Di sinilah kamu bisa menunjukkan kepribadian dan minatmu terhadap perusahaan yang kamu lamar. Jadi, pastikan kamu menyelipkan informasi yang relevan dengan posisi yang kamu inginkan dan sesuaikan dengan gaya penulisan jurnalistik yang santai ini.
Hampiri Tugas dengan Pemahaman yang Mendalam
Tugas selanjutnya adalah menjelaskan dengan jelas dan mendalam mengenai pemahamanmu terhadap perusahaan dan posisi yang kamu lamar. Jadi, jangan terburu-buru mengirimkan surat lamaranmu. Pelajari terlebih dahulu profil perusahaan dan kebutuhan yang mereka cari. Jika kamu bisa mengaitkan kemampuan dan pengalamanmu dengan kebutuhan perusahaan, pihak perusahaan akan sangat terkesan dengan kecermatanmu.
Unjukkan Kekuatanmu dengan Sorotan yang Tepat
Tentunya, setiap orang memiliki kelebihan dan kekuatan yang unik. Nah, saat membuat surat lamaran kerja pemula, ada baiknya kamu juga menyoroti kekuatanmu tersebut. Apakah kamu memiliki skill yang krusial untuk posisi yang kamu lamar? Atau apakah kamu pernah terlibat dalam proyek yang berkaitan dengan bidang tersebut? Tunjukkan semua itu! Pihak perusahaan akan menghargai usahamu untuk menunjukkan sejauh apa kamu telah mempersiapkan diri untuk berkarir di bidang ini.
Aceh-ilah Surat Lamaran dengan Kesesuaian yang Rinci
Terakhir, tetapkan bahwa segala sesuatunya harus sesuai dan rapi. Pastikan surat lamaranmu free typos atau kesalahan tata bahasa yang dapat merusak citra professional-mu. Karena, surat lamaran kerja merupakan representasimu dan penilaian awal pihak perusahaan tentangmu. Jadi, jangan lupa untuk memeriksa ulang surat lamaranmu sebelum mengirimkannya.
Dengan langkah-langkah sederhana ini, kamu akan dapat membuat surat lamaran kerja yang keren dan siap pesan capang-musuh-musuh di dunia kerja. Ingat, semangat dan keyakinan diri adalah dua hal penting yang harus kamu bawa selama proses ini. Selamat mencoba!
Apa Itu Surat Lamaran Kerja?
Surat lamaran kerja adalah surat yang dibuat oleh seseorang yang sedang mencari pekerjaan untuk mengajukan diri sebagai kandidat yang potensial kepada perusahaan atau instansi yang sedang membuka lowongan pekerjaan. Surat lamaran kerja berfungsi sebagai perkenalan diri dan sebagai alat untuk meyakinkan pihak perusahaan bahwa kita adalah kandidat yang sesuai dengan kualifikasi yang mereka inginkan.
Tips Membuat Surat Lamaran Kerja untuk Pemula
Membuat surat lamaran kerja untuk pemula bisa menjadi tugas yang menantang, tetapi jika diikuti dengan baik, maka hasilnya bisa memperbesar peluang kita untuk mendapatkan pekerjaan impian. Berikut adalah beberapa tips yang dapat membantu pemula dalam membuat surat lamaran kerja:
1. Perhatikan Format Surat Lamaran Kerja
Pastikan surat lamaran kerja dibuat dalam format yang rapi dan professional. Mulailah dengan penulisan alamat pengirim, tanggal, alamat penerima, subjek, dan salam pembuka. Selanjutnya, susunlah paragraf isi surat dengan bahasa yang jelas, singkat, dan padat.
2. Tunjukkan Kualifikasi yang Relevan dengan Posisi yang Dilamar
Sebagai seorang pemula, kita mungkin belum memiliki banyak pengalaman kerja. Namun, kita dapat menonjolkan kualifikasi lainnya yang relevan dengan posisi yang dilamar, seperti keahlian khusus, pendidikan terkait, atau proyek yang pernah kita kerjakan. Jelaskan dengan jelas mengapa kita tertarik dengan posisi tersebut dan mengapa perusahaan harus memilih kita.
3. Buat Surat Lamaran yang Personal dan Unik
Tidak ada salahnya untuk membuat surat lamaran yang personal dan unik. Jika kita memiliki informasi tentang perusahaan atau budaya perusahaan, sertakanlah dalam surat lamaran untuk menunjukkan ketertarikan dan ketulusan kita terhadap perusahaan tersebut. Hindari menggunakan template surat lamaran yang sama persis dengan yang digunakan oleh pelamar lainnya.
Kelebihan Membuat Surat Lamaran Kerja yang Baik
Membuat surat lamaran kerja yang baik memiliki beberapa kelebihan yang dapat memberikan keuntungan bagi pelamar. Beberapa kelebihan tersebut antara lain:
1. Meningkatkan Kesempatan Mendapatkan Panggilan Interview
Sebuah surat lamaran yang baik dapat meningkatkan kesempatan kita untuk mendapatkan panggilan interview. Surat lamaran kerja yang memberikan kesan positif kepada pihak perusahaan dapat membuat mereka tertarik dengan profil kita dan berminat untuk mengenal lebih lanjut.
2. Memberikan Kesempatan untuk Menonjolkan Kelebihan Diri
Surat lamaran kerja yang baik adalah kesempatan bagi kita untuk menonjolkan kelebihan diri dan menunjukkan mengapa kita adalah kandidat yang tepat untuk posisi tersebut. Dalam surat lamaran, kita dapat menjelaskan pengalaman, keterampilan, dan pencapaian yang relevan dengan posisi yang dilamar.
3. Membuat Pihak Perusahaan Tertarik untuk Melihat CV Kita
Surat lamaran yang baik dapat membuat pihak perusahaan tertarik untuk melihat CV kita. CV yang ditujukan kepada posisi yang sesuai dengan kualifikasi yang mereka inginkan memiliki peluang yang lebih besar untuk diperhatikan oleh pihak perusahaan.
Cara Membuat Surat Lamaran Kerja untuk Pemula
Berikut adalah langkah-langkah lengkap untuk membuat surat lamaran kerja yang baik:
1. Penulisan Alamat Pengirim dan Alamat Penerima
Mulailah surat lamaran dengan menuliskan alamat pengirim di pojok kiri atas dan alamat penerima di pojok kiri bawah. Pastikan alamat pengirim terdiri dari nama lengkap, alamat rumah, nomor telepon, dan alamat email yang dapat dihubungi.
2. Penulisan Tanggal
Tulis tanggal pembuatan surat lamaran di bawah alamat pengirim, diikuti dengan alamat penerima di sebelah kanan.
3. Subjek
Tulis subjek dengan jelas dan singkat untuk memberikan gambaran tentang tujuan surat lamaran.
4. Salam Pembuka
Mulailah surat lamaran dengan salam pembuka yang sopan dan mengarahkan surat kepada orang yang tepat.
5. Paragraf Pengenalan Diri
Paragraf pertama surat lamaran harus berisi pengenalan diri dengan menyebutkan nama lengkap dan latar belakang pendidikan atau pengalaman yang relevan.
6. Paragraf Penjelasan Mengapa Kita Berminat dengan Posisi Tersebut
Paragraf kedua harus menjelaskan mengapa kita tertarik dengan posisi yang dilamar dan apa yang membuat kita cocok untuk pekerjaan tersebut.
7. Paragraf Penjelasan Kualifikasi dan Pengalaman
Paragraf ketiga harus berisi penjelasan lebih rinci tentang kualifikasi, keahlian, dan pengalaman yang relevan dengan posisi yang dilamar.
8. Paragraf Penutup
Paragraf terakhir merupakan paragraf penutup yang mengungkapkan rasa terima kasih atas perhatian yang diberikan dan harapan untuk dapat mengikuti tahap seleksi selanjutnya.
Tanya Jawab
1. Apakah Surat Lamaran Kerja Harus Dikirim Bersama CV?
Ya, sebaiknya surat lamaran kerja dikirim bersama dengan CV. CV berfungsi untuk memberikan informasi yang lebih rinci tentang latar belakang pendidikan, pengalaman, dan keahlian kerja kita. Dalam surat lamaran, kita dapat merangkum CV secara singkat dan menonjolkan hal-hal yang relevan dengan posisi yang dilamar.
2. Berapa Lama Surat Lamaran Kerja Biasanya Diproses?
Lama proses pengolahan surat lamaran kerja dapat bervariasi tergantung pada kebijakan dan jumlah pelamar yang ada. Perusahaan biasanya membutuhkan waktu beberapa minggu hingga satu bulan untuk memeriksa dan memproses surat lamaran dari berbagai pelamar.
3. Apakah Surat Lamaran Kerja Harus Ditulis dengan Tangan?
Tidak, saat ini surat lamaran kerja biasanya ditulis dengan menggunakan komputer atau laptop. Namun, jika diminta untuk mengirim surat lamaran melalui pos atau jika ditujukan untuk perusahaan tradisional tertentu, masih ada kemungkinan untuk menulis surat lamaran dengan tangan.
Kesimpulan
Membuat surat lamaran kerja yang baik dan menarik perhatian pihak perusahaan dapat menjadi langkah awal yang penting dalam mencari pekerjaan. Dengan mengikuti tips-tips di atas, kita dapat membuat surat lamaran yang personal dan unik, serta menunjukkan kualifikasi dan kelebihan yang relevan dengan posisi yang dilamar. Selain itu, pastikan untuk menyusun surat lamaran dengan rapi dan menggunakan bahasa yang jelas. Jangan lupa untuk mengirimkan surat lamaran bersama dengan CV dan mengikuti petunjuk yang diberikan perusahaan. Semoga berhasil dalam mencari pekerjaan yang diinginkan!