Cara Menghitung PPh 21 THR untuk Karyawan: Bikin Uang Ekstra Pantastis!

Apa kabar, pejuang pajak? Kita kembali lagi dengan artikel seru seputar PPh 21, tapi kali ini kita akan membahas bagaimana cara menghitung PPh 21 THR untuk karyawan. Siapa sih yang gak senang dengan tambahan uang di hari libur panjang?

Sebelum kita mulai, ada baiknya kita ingatkan bahwa Peraturan Pajak Penghasilan (PPh) 21 ini berlaku di Indonesia. Jadi, pembaca setia dari negeri seberang, mohon maaf jika artikel ini gak berlaku untukmu. Oke, mari kita kembali ke inti pembahasan.

Pada dasarnya, PPh 21 THR adalah potongan pajak yang dihitung berdasarkan pendapatan tambahan karyawan berupa Tunjangan Hari Raya (THR). Nah, biar gak bingung, simak yuk langkah-langkah hitung PPh 21 THR berikut ini:

Langkah 1: Hitung Jumlah THR

Siapa yang gak suka THR? Setelah setahun penuh bekerja keras, tambahan gaji ini memang layak banget buat kita nikmati. Nah, langkah pertama yang perlu dilakukan adalah menghitung jumlah THR yang akan kita terima.

Untuk cara menghitungnya, kamu cukup mengalikan gaji pokok bulanan seorang karyawan dengan persentase THR yang sudah ditetapkan oleh perusahaan tempat kita bekerja. Jangan lupa, berhubung ini artikel santai, kita biasanya menghitung dengan cara gampang saja, yaitu menggunakan metode persentase tertentu. Misalnya, perusahaan kita menetapkan persentase THR sebesar 50% dari gaji pokok bulanan. Nah, setelah kita terima THR, kita siap melangkah ke langkah berikutnya!

Langkah 2: Hitung Penghasilan Bruto

Selanjutnya, kita harus menghitung penghasilan bruto atau total pendapatan karyawan sepanjang satu tahun. Jadi, kita harus mengumpulkan semua uang yang kita terima, baik itu gaji pokok, tunjangan tetap, bonus, insentif, dan semua tunjangan lainnya. Gak perlu pusing, biasanya perusahaan akan punya sistem yang merekap semua penghasilan kita selama setahun. Jadi, minta lah rekapan tersebut kepada teman HRD kamu yang bisa membantu mewujudkan impian membayarkan pajak yang tepat!

Langkah 3: Kurangi Pengurangan yang Diperbolehkan

Setelah kita mendapatkan penghasilan bruto, kita bisa melihat adanya pengurangan-pengurangan tertentu yang diperbolehkan oleh pemerintah. Nah, pengurangan ini akan menekan jumlah PPh 21 yang harus kita bayarkan. Beberapa pengurangan yang umum diberikan oleh pemerintah antara lain adalah:

  • Biaya jabatan
  • Pengurangan tertentu untuk pekerja berkeluarga
  • Pengurangan untuk tunjangan yang diberikan kepada karyawan

Jadi, pastikan kita tahu betul pengurangan apa yang bisa kita dapatkan, agar PPh 21 yang harus dibayar gak terlalu menggigit!

Langkah 4: Hitung PPh 21

Pada langkah terakhir, setelah kita tahu penghasilan bruto kita dan pengurangan yang diperbolehkan, kita bisa menghitung PPh 21 yang harus kita bayarkan. Untuk menghitungnya, kita akan menggunakan formula yang cukup rumit. Tapi tenang saja, kita bisa menggunakan layanan perhitungan online atau bantuan dari teman pajak untuk memastikan kita mendapatkan angka yang akurat.

Nah, itulah cara menghitung PPh 21 THR untuk karyawan. Gak terlalu sulit, kan? Dengan mengikuti langkah-langkah ini, kita bisa memastikan bahwa pembayaran PPh 21 kita tepat dan sesuai dengan aturan. Jadi, saat THR tiba dan uang masuk rekening, kita bisa tenang menikmati liburan dan melepas penat sepenuh hati!

Hmm, tapi ingat ya, meskipun kita sedikit merasa lega karena berhasil menghitung PPh 21 THR ini, tetap harus mengingat bahwa pajak adalah kewajiban kita sebagai warga negara yang baik dan bertanggung jawab. Jadi, jangan pernah berpikir dua kali untuk membayar pajak dengan penuh cinta!

Apa Itu PPh 21 THR bagi Karyawan?

PPh 21 THR (Pajak Penghasilan 21 Tunjangan Hari Raya) adalah pajak yang dikenakan oleh pemerintah Indonesia pada tunjangan hari raya yang diberikan kepada karyawan. PPh 21 THR merupakan bagian dari pajak penghasilan yang harus dibayarkan oleh karyawan secara tahunan.

Tips Menghitung PPh 21 THR Karyawan

Bagi perusahaan atau karyawan yang perlu menghitung PPh 21 THR, ada beberapa tips yang dapat diikuti:

  1. Hitung jumlah THR yang akan diterima oleh karyawan. Jumlah THR bisa berbeda-beda tergantung pada kebijakan perusahaan.
  2. Dapatkan informasi mengenai tarif pajak yang berlaku. Tarif PPh 21 THR saat ini berkisar antara 5% hingga 30%.
  3. Kenali batas penghasilan tidak kena pajak (PTKP). PTKP adalah jumlah penghasilan yang tidak dikenakan pajak. Pada tahun 2021, PTKP untuk karyawan sebesar Rp 54 juta per tahun.
  4. Kurangi jumlah bruto THR dengan PTKP. Dalam menghitung PPh 21 THR, PTKP menjadi pengurang yang akan mengurangi jumlah pajak yang harus dibayarkan.
  5. <li=Tentukan jumlah pajak yang harus dibayarkan. Setelah dikurangi dengan PTKP, jumlah bruto THR akan dikalikan dengan tarif pajak yang berlaku.

  6. Kelebihan Cara Hitung PPh 21 THR Karyawan

    Penghitungan PPh 21 THR karyawan memiliki beberapa kelebihan, antara lain:

    • Memastikan karyawan membayar pajak secara tepat dan sesuai dengan peraturan yang berlaku.
    • Menghindari risiko sanksi dan denda dari pemerintah karena tidak membayar pajak dengan benar.
    • Mendukung pengelolaan keuangan yang baik bagi karyawan dengan menyiapkan anggaran untuk membayar pajak.

    FAQ

    1. Apakah PPh 21 THR harus dibayarkan oleh semua perusahaan?

    Tidak semua perusahaan wajib membayar PPh 21 THR kepada karyawannya. PPh 21 THR hanya diberlakukan pada perusahaan yang memberikan tunjangan hari raya kepada karyawan. Perusahaan yang tidak memberikan tunjangan tersebut tidak diharuskan membayar PPh 21 THR.

    2. Apakah PPh 21 THR diperhitungkan berdasarkan jumlah anak karyawan?

    Tidak, PPh 21 THR tidak diperhitungkan berdasarkan jumlah anak karyawan. Hitungan PPh 21 THR hanya didasarkan pada besaran tunjangan yang diberikan oleh perusahaan dan tarif pajak yang berlaku.

    3. Apakah PPh 21 THR harus dibayarkan secara tunai?

    Tidak, PPh 21 THR tidak harus dibayarkan secara tunai. Perusahaan dapat membayarkan pajak tersebut melalui potongan langsung pada gaji karyawan atau melakukan transfer ke kantor pajak.

    Kesimpulan

    Menghitung PPh 21 THR bagi karyawan merupakan hal yang penting untuk memastikan karyawan memenuhi kewajiban pajak yang dimiliki. Dengan mengikuti tips yang telah disebutkan di atas, perusahaan dan karyawan dapat memastikan penghitungan PPh 21 THR dilakukan dengan benar dan sesuai dengan peraturan yang berlaku.

    Jangan lupakan bahwa membayar pajak adalah kewajiban setiap warga negara yang harus dipenuhi. Dengan membayar pajak dengan tepat, kita turut berperan dalam pembangunan dan pembayaran berbagai fasilitas umum yang diberikan oleh pemerintah.

    Jadi, pastikan Anda selalu menghitung PPh 21 THR dengan benar dan mengajukan pembayaran pajak sesuai dengan ketentuan yang berlaku. Dengan begitu, Anda dapat memastikan kepatuhan pajak dan menghindari risiko sanksi atau denda yang mungkin timbul akibat kelalaian dalam pembayaran pajak.

Leave a Comment